[chính thức] JYP Entertainment công bố báo cáo kinh doanh bền vững

*Nội dung này được dịch bằng AI.

• Giám đốc điều hành Jung Wook: "Chúng tôi sẽ chuyển sang doanh nghiệp tạo ra giá trị tích cực và tăng trưởng liên tục dựa trên niềm tin của các bên liên quan"

JYP Entertainment (dưới đây gọi tắt là JYP) đã công bố báo cáo kinh doanh bền vững và công bố hoạt động và thành quả kinh doanh bền vững.

JYP đã ra mắt báo cáo kinh doanh bền vững đầu tiên trong số các công ty giải trí trong nước vào năm 2022 bao gồm các nỗ lực và hoạt động thúc đẩy ESG. Năm nay, chúng tôi đang phát hành báo cáo kinh doanh bền vững trong 5 năm liên tiếp.

Báo cáo lần này có nội dung phản ánh kết quả và đánh giá tính quan trọng kép (Double Materiality) xem xét tác động của hoạt động kinh doanh đối với môi trường và xã hội, ảnh hưởng của vấn đề bền vững đến khía cạnh tài chính của doanh nghiệp.

Thông qua quá trình đánh giá tầm quan trọng, 4 vấn đề quan trọng như "Bảo vệ thông tin cá nhân và bảo vệ thông tin", "Tôn trọng tính đa dạng và mở rộng quản lý nhân quyền", "Hợp tác công bằng và cùng phát triển", "Trưởng thành và hỗ trợ nghệ sĩ".

1) Về phương diện 'bảo an thông tin cá nhân và bảo vệ thông tin', phản ánh các quy định và luật liên quan và làm sáng tỏ chính sách và hướng dẫn bảo mật thông tin của toàn công ty. Hệ thống quản lý bảo vệ thông tin cá nhân và bảo vệ thông tin cá nhân được tăng cường như thành lập hội đồng toàn công ty bảo vệ thông tin cá nhân để bảo vệ và quản lý thông tin của tất cả các bên liên quan có thể phát sinh trong toàn bộ dự án, tiến hành đào tạo và mô phỏng bảo mật nhân viên, kiểm tra an ninh kỹ thuật và thu được chứng nhận bảo mật bên thứ 3 (ISMS).

2)Để thực hiện 'sự tôn trọng tính đa dạng và mở rộng quản lý nhân quyền', chúng tôi đã xử lý nền tảng thể chế được củng cố thêm một bậc. Để thực hiện đánh giá tác động nhân quyền định kỳ, giám sát thường xuyên các vấn đề nhân quyền và thúc đẩy cải thiện chế độ, đã làm sáng tỏ việc thiết lập và vận hành hệ thống quản lý nhân quyền tại hội đồng quản lý nhân quyền và tổ chức tự do nhân quyền trong công ty "JYP của chúng tôi".

3)Trong 'Hợp tác công bằng và cùng phát triển' đã giải thích hệ thống quản lý phát triển chung của đối tác được xây dựng để tạo ra một hệ sinh thái hợp tác lành mạnh dựa trên niềm tin lẫn nhau với đối tác. Ông mô tả rằng ông đang tiếp tục cùng tồn tại bền vững với các đối tác thông qua việc ban hành và phân phối hướng dẫn hợp tác công bằng đối tác và hướng dẫn giao dịch thầu phụ để thiết lập trật tự giao dịch minh bạch.

4)Hạng mục "Đào tạo và hỗ trợ nghệ sĩ" đã công bố hệ thống liên kết bao gồm một cách hữu cơ toàn bộ quá trình từ đào tạo nhân tài đầy triển vọng đến hoạt động nghệ sĩ. Ông đã bày tỏ nỗ lực cung cấp môi trường hoạt động ổn định như bảo vệ quyền lợi và quản lý nhằm hỗ trợ sự phát triển của nghệ sĩ, hệ thống chăm sóc và giáo dục để bồi dưỡng một cách cân bằng kiến thức nhân văn và năng lực chuyên môn của thực tập sinh.

Thành quả chủ yếu của ESG được chia thành các lĩnh vực môi trường, xã hội và quản lý (Governance) cũng được làm sáng tỏ một cách chi tiết.

Trong lĩnh vực môi trường, liên kết tái sử dụng các bộ và đạo cụ, bao gồm các hoạt động giảm thiểu chất thải IP để giảm thiểu tác động môi trường từ giai đoạn lập kế hoạch và các hoạt động bảo tồn đa dạng sinh học như chiến dịch môi trường thu gom khoảng 7,3 tấn chất thải biển LOVEEARTH CHALLENGE.

Thành quả xã hội đã làm sáng tỏ nỗ lực xây dựng văn hóa biểu diễn Barrier-free thông qua việc áp dụng hệ thống hỗ trợ nghe cùng với việc quản lý rủi ro nhân quyền trên toàn mạng cung cấp.

Trong lĩnh vực quản lý, nâng cao hệ thống an ninh thông qua việc đạt được chứng nhận hệ thống quản lý bảo vệ thông tin của công ty con, thực hiện đánh giá nhằm nâng cao hiệu quả điều hành hội đồng quản trị và nhấn mạnh ý chí xây dựng môi trường kinh doanh minh bạch.

Giám đốc điều hành của JYP Jung Wook cho biết: "JYP đã không ngừng cân nhắc để vượt qua cảm xúc văn hóa thông qua âm nhạc dưới khẩu hiệu "LEADER in ENTERTAINMENT" và mang đến tiếng vang tích cực cho xã hội". Sau này tôi sẽ thực hiện quản lý bền vững và đóng vai trò là người lãnh đạo có trách nhiệm của ngành công nghiệp giải trí toàn cầu. "Chúng tôi sẽ tạo ra sự tăng trưởng liên tục và giá trị tốt trong niềm tin của các bên liên quan."

Trong khi đó, JYP đang nhận được sự công nhận từ các cơ quan đánh giá toàn cầu về hiệu suất kinh doanh bền vững khi đạt vị trí số 1 thế giới trong hạng mục tương ứng trong 2 năm liên tiếp tại The World's Most Sustinable Company 2026 do tạp chí Time của Mỹ và cơ quan điều tra thị trường Đức Statista đồng công bố.

JYP bao gồm các nhóm nhạc 2PM, DAY6 (DAY6), Twice (Stray Kids), Boy Story (Boy Story), Itzy (ITZY), NiziU (Niju), Xdinary Heroes (X.Y. Park) và các nghệ sĩ đại diện như NMIXIQ, NMIXIX (NEXITZ) đã chính thức ra mắt.

© STARNEWS. Все права защищены. Копирование и распространение запрещено

*Nội dung này được dịch bằng AI.