Choi Tae-won (Chairman), cena relámpago con empleados en "Hipjilro"… su estilo de comunicación cercano capta la atención

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Se ha captado al presidente Choi Tae-won del Grupo SK disfrutando sin reservas de una cena de equipo con empleados del grupo en Euljiro, distrito de Jung, Seúl, lo que demuestra su activa práctica de un liderazgo basado en la comunicación directa en el terreno. Esto ocurrió poco después de su regreso a Corea tras completar una intensa agenda de viajes globales por Estados Unidos, Japón y China, y en un momento crucial previo a los anuncios de personal de dirección.

Según se informó el día 22 a través de redes sociales (SNS) entre otros medios, Choi (Chairman) fue fotografiado y filmado mientras cenaba con empleados del Grupo SK la noche anterior en "Dalmanhigwangjang Barbecue Main Branch", ubicado en Euljiro, distrito de Jung, Seúl.

El restaurante que visitó Choi (Chairman) ese día es conocido como un lugar de moda ("Hipjilro", una referencia a Euljiro con estilo) entre los jóvenes por sus asientos al aire libre y su ambiente retro. En este popular restaurante, donde las filas de espera suelen ser largas incluso durante el día, Choi (Chairman) dejó atrás la formalidad y se integró naturalmente con los empleados, acompañando la comida con barbacoa de sal, salchichas de cerdo negro de Sancheong, entre otros platos.

En el video publicado, Choi (Chairman) mostró una actitud cercana al compartir soju y cerveza fresca mientras lideraba las conversaciones. A continuación, se trasladó a otro popular bar cercano, "Jeju Chimsijuso Euljiro Branch", donde continuó la cena de equipo. Allí también fue captado por ciudadanos en un momento en el que parecía estar algo ebrio y elevaba la voz al conversar, poniendo en práctica personalmente la "comunicación sin barreras" que ha enfatizado habitualmente.

Sin restricciones de seguridad propias de un presidente de una gran corporación, respondió con cercanía a las solicitudes de fotografías de los ciudadanos comunes que se encontraron en el lugar, lo que aumentó la sensación de familiaridad. Se señala que el estilo de liderazgo cercano de Choi (Chairman), orientado a escuchar directamente y comunicarse con los miembros jóvenes de la empresa incluso en medio de una intensa agenda interna y externa, quedó nuevamente de manifiesto a través de esta cena en Euljiro.

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