Tòa án bác bỏ yêu cầu tạm thời đóng cửa trung tâm sửa chữa kinh doanh trực tiếp của công đoàn GM Hàn Quốc

*Nội dung này được dịch bằng AI.

Việc cải tổ cơ cấu kinh doanh của công ty GM Hàn Quốc đã nhận được động lực khi đơn xin tạm thời được đệ trình lên tòa án để ngăn chặn việc đóng cửa 9 trung tâm sửa chữa trực tiếp trên toàn quốc bị bác bỏ. Vào ngày 15, theo giới luật và ngành công nghiệp ô tô, Bộ phận dân sự 21 của Tòa án quận Incheon đã bác bỏ đơn xin "tạm xử lý cấm chuyển công việc" của chi nhánh GM Hàn Quốc của Liên đoàn lao động kim loại toàn quốc vào ngày 13 vừa qua. Phán quyết lần này đã chính thức kết thúc công việc hiện tại của 400 nhân viên thuộc trung tâm kinh doanh trực tiếp từ ngày 13 và kế hoạch di dời nhân lực của công ty đã được đảm bảo tính hợp pháp về mặt pháp lý.

GM Hàn Quốc đã công bố kế hoạch đóng cửa 9 trung tâm bảo trì kinh doanh trực tiếp tại các thành phố lớn trên toàn quốc như Seoul, Incheon, Daejeon, Gwangju và Busan vào ngày 15 tháng 2 năm nay để tăng lợi nhuận và tái cơ cấu kinh doanh hiệu quả. Đây được ghi nhận là trường hợp đầu tiên trong số 5 công ty xe ô tô hoàn thiện trong nước đóng cửa toàn bộ các cơ sở sửa chữa trực tiếp. Phía công ty đã thiết lập phương châm bán tài sản như địa điểm trung tâm kinh doanh trực tiếp để đảm bảo tính vững chắc về tài chính và cung cấp tổng hợp dịch vụ khách hàng thông qua hơn 380 trung tâm bảo trì hợp tác (mạng lưới dịch vụ) trên toàn quốc.

Về vấn đề này, phía công đoàn đã phản đối mạnh mẽ rằng việc thuê ngoài các dịch vụ an toàn ô tô sẽ dẫn đến thiệt hại cho người tiêu dùng. Vào ngày 26 tháng trước, công đoàn đã nộp đơn xin tạm thời lên tòa án và yêu cầu chấm dứt việc đóng cửa các trung tâm sửa chữa trực tiếp, nhưng tòa án đã không chấp nhận yêu cầu của công đoàn. Theo quyết định của tòa án, GM Hàn Quốc có kế hoạch bắt đầu các thủ tục tiếp theo, chẳng hạn như đóng cửa các cơ sở bảo trì kinh doanh trực tiếp và bố trí lại nhân lực đó cho các bộ phận khác trong nơi làm việc.

Sau quyết định của tòa án, công ty cho biết họ sẽ tiếp tục liên lạc với công đoàn, đảm bảo việc làm của nhân viên tương ứng và tập trung vào việc giảm thiểu sự hỗn loạn tại hiện trường. Tuy nhiên, phía công đoàn vẫn bày tỏ lo ngại về quyết định lần này với lý do chất lượng dịch vụ giảm và sự bất ổn trong tuyển dụng, vì vậy có khả năng cơn đau giữa lao động và người lao động sẽ tiếp tục diễn ra trong thời gian tới. Phán quyết này được hiểu là một ví dụ về việc thừa nhận rộng rãi phạm vi quyền kinh doanh trong quá trình tái cấu trúc và bán tài sản của các công ty bị suy giảm lợi nhuận.

© STARNEWS. Đã đăng ký bản quyền. Cấm sao chép hoặc phân phối lại

*Nội dung này được dịch bằng AI.