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詰め込み式トレーニングを打ち破る! Kリーグ、標準ユースシステム『メイド・イン・Kリーグ(MIKL)』の帆を上げた

公開日:

Park Jaeho

*このコンテンツはAIによって翻訳されました。

 「メイド·イン·Kリーグ」の1次教育イベントの様子。 /写真=韓国プロサッカー連盟提供
「メイド·イン·Kリーグ」の1次教育イベントの様子。 /写真=韓国プロサッカー連盟提供

韓国プロサッカー連盟がKリーグのユースサッカーシステムの改善に乗り出す。

連盟は16日、体系的な幼少年育成環境構築のためのKリーグ標準幼少年育成体系「メイドインKリーグ(Made In K League、以下MIKL)」を導入すると明らかにした。

Kリーグは2008年、球団傘下の年齢別クラブ運営を義務付け、多数のプロ選手を輩出してきた。 しかし、成績至上主義と注入式訓練、学制中心の運営方式など構造的限界が着実に指摘された。

これに対し連盟は昨年専門家TFを構成しスペイン教育方法論専門機関である「スマートフットボール」と協力した。 約1年間、スペイン球団の幼少年システムをベンチマーキングし、グローバル基準を満たしながらもKリーグ環境に合うMIKLを構築した。

MIKLの核心軸は二つだ。 第一は「先進訓練方法論体系」だ。 既存の反復および指示中心の訓練から抜け出し、選手が認知学習を土台に自ら状況を判断し柔軟に対処する実戦型人材育成を目標にする。

二つ目はこれを後押しする「アカデミーディレクティング体系」だ。 指導者個人の力量や経験に依存していた従来の慣行を破り、ユースディレクターと訓練総括を筆頭にコーチング、フィジカル、義務、戦力分析、スカウトなど各パートが有機的に協業する専門システムを稼動する。

連盟は2026年をMIKL導入準備期に設定した。 幼少年指導者やディレクターなどを対象に、年3回の対面教育と常時非対面フィードバックを行う。 すでに2~3月、龍仁と昌寧で関係者160人余りを対象に1次教育を終えた。

連盟は成功的な制度定着のためにスポーツディレクティング、訓練方法、インフラ、大会システムなど4つの分野別実務TFを運営する。 これを通じて中長期ロードマップを樹立し、2027年からKリーグの全球団に段階的に適用する計画だ。

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