*Этот контент переведен с помощью ИИ.

12-го числа Coupang объявила, что по состоянию на март количество сотрудников в 2030-м поколении в логистическом центре, не входящем в Сеул, превысило 17 000 человек.
C 2024 по этот год Coupang инвестирует 3 триллиона вон в логистическую инфраструктуру и расширяет региональный логистический центр. По мере увеличения логистических центров политика найма местной молодежи также расширилась.
По состоянию на март количество молодых сотрудников в высокотехнологичном логистическом центре города Кванджу, который был завершен два года назад, превышает 1000 человек. То же самое относится к региону Чхунчхон (1160 человек), провинции Кёнсан (1900 человек) и городу Тэгу (840 человек). Число инженеров-автоматистов, работающих и обслуживающих автоматизированные установки ИИ (искусственный интеллект) и роботов на постоянной основе, также значительно увеличилось.
Есть также места, где доля молодежи 2030 года (на постоянной основе) в общем количестве сотрудников логистических центров превышает 80%. По состоянию на март, доля молодежи 2030 года в логистическом центре Кванджу 5 составила 84%, что значительно увеличилось по сравнению с тем же месяцем прошлого года (73%). Многие региональные логистические центры, такие как Центр Тэджон (85%), Центр Кимхэ (84%), Центр Кванджу (83%) и Центр Янсан (83%) в Кённам, также зарегистрировали более 80% молодежи.
Coupang планирует увеличить количество рабочих мест для молодежи и в этом году. После проведения масштабных ярмарок по найму в Тэгу и Сувоне в марте, планируется укрепление промышленно-научного сотрудничества с местными университетами для активного найма и подготовки молодых талантов в качестве специалистов по логистике. Начиная с Университета Чонджу и Университета Гунсана в 2021 году, Coupang увеличивает количество стажеров и нанятых на полный рабочий день путем промышленно-научного сотрудничества с 15 местными университетами, включая Университет Индже, Корейский политехнический университет и Университет Вонкван.
Представитель Coupang сказал: «По мере того, как местная молодежь продолжает селиться в местном сообществе, она будет продолжать увеличивать количество высококачественных рабочих мест, чтобы создать добродетельный цикл оживления местной экономики».
© STARNEWS. Đã đăng ký bản quyền. Cấm sao chép hoặc phân phối lại
*Этот контент переведен с помощью ИИ.
!['1-е место: мощь Самсунга невероятна' «0:4→5:4→10:4» — в матче против LG продемонстрировал величие лидера! Победа №6 в сезоне после «возвращения» [Обзор с Чамсила]](https://image.starnewskorea.com/cdn-cgi/image/f=auto,w=567,h=378,fit=cover,g=face/21/2026/09/2026090613291560925_2.jpg)
!['Отставка' Ю Бён Хуна: первый откровенный рассказ тренера «Любовь к Аняну была слишком велика... Приношу извинения за беспокойство» [Место в Аняне]](https://image.starnewskorea.com/cdn-cgi/image/f=auto,w=567,h=378,fit=cover,g=face/21/2026/09/2026090617435913957_2.jpg)
![[Интервью с места событий] От 15 игроков в первом матче до ещё 15 во втором: источник голов и даже либеро... Ю Чжун Сок: «Я очень благодарен старшему брату Ли Хён Чжу»](https://image.starnewskorea.com/cdn-cgi/image/f=auto,w=567,h=378,fit=cover,g=face/21/2026/09/2026090613141598548_1.jpg)









