Coupang, "Достигший не Сеульский региональный логистический центр 2030 года более 17000 сотрудников"

*Этот контент переведен с помощью ИИ.

12-го числа Coupang объявила, что по состоянию на март количество сотрудников в 2030-м поколении в логистическом центре, не входящем в Сеул, превысило 17 000 человек.

C 2024 по этот год Coupang инвестирует 3 триллиона вон в логистическую инфраструктуру и расширяет региональный логистический центр. По мере увеличения логистических центров политика найма местной молодежи также расширилась.

По состоянию на март количество молодых сотрудников в высокотехнологичном логистическом центре города Кванджу, который был завершен два года назад, превышает 1000 человек. То же самое относится к региону Чхунчхон (1160 человек), провинции Кёнсан (1900 человек) и городу Тэгу (840 человек). Число инженеров-автоматистов, работающих и обслуживающих автоматизированные установки ИИ (искусственный интеллект) и роботов на постоянной основе, также значительно увеличилось.

Есть также места, где доля молодежи 2030 года (на постоянной основе) в общем количестве сотрудников логистических центров превышает 80%. По состоянию на март, доля молодежи 2030 года в логистическом центре Кванджу 5 составила 84%, что значительно увеличилось по сравнению с тем же месяцем прошлого года (73%). Многие региональные логистические центры, такие как Центр Тэджон (85%), Центр Кимхэ (84%), Центр Кванджу (83%) и Центр Янсан (83%) в Кённам, также зарегистрировали более 80% молодежи.

Coupang планирует увеличить количество рабочих мест для молодежи и в этом году. После проведения масштабных ярмарок по найму в Тэгу и Сувоне в марте, планируется укрепление промышленно-научного сотрудничества с местными университетами для активного найма и подготовки молодых талантов в качестве специалистов по логистике. Начиная с Университета Чонджу и Университета Гунсана в 2021 году, Coupang увеличивает количество стажеров и нанятых на полный рабочий день путем промышленно-научного сотрудничества с 15 местными университетами, включая Университет Индже, Корейский политехнический университет и Университет Вонкван.

Представитель Coupang сказал: «По мере того, как местная молодежь продолжает селиться в местном сообществе, она будет продолжать увеличивать количество высококачественных рабочих мест, чтобы создать добродетельный цикл оживления местной экономики».

© STARNEWS. Все права защищены. Копирование и распространение запрещено

*Этот контент переведен с помощью ИИ.