Ủy ban khẩn cấp Joiworks phản đối việc tuyển dụng bộ phận chuyên trách Hoka của Eland...Kêu gọi ban hành "Luật Hoka"

*Nội dung này được dịch bằng AI.

Ủy ban khẩn cấp (sau đây gọi là ủy ban khẩn cấp) của nhân viên công ty Joiworks, đại lý phân phối chính thức hiện tại trong nước của thương hiệu giày chạy bộ toàn cầu Hoka (HOKA), đã mạnh mẽ phản đối việc Eland tiến hành tuyển dụng bộ phận chuyên trách Hoka trong khi tranh chấp quyền phân phối giữa công ty mẹ Mỹ Deckers (Deckers) và Joiworks đang được tiến hành theo thủ tục trọng tài quốc tế, đồng thời yêu cầu dừng ngay lập tức quy trình tuyển dụng.

Eland gần đây đã công bố thông qua các phương tiện truyền thông rằng công ty đã đăng tuyển dụng nhân viên kinh nghiệm cho bộ phận kinh doanh Hoka và đang tiến hành tuyển dụng nhân lực.

Trước đó, ủy ban khẩn cấp cho biết không thể xác định liệu đây là một hoạt động tuyển dụng thực sự hay chỉ là một chiêu trò truyền thông tinh vi nhằm chiếm lấy quyền phân phối Hoka, nhưng nhấn mạnh rằng "hiện tại tranh chấp giữa công ty mẹ Deckers và Joiworks liên quan đến hợp đồng đại lý phân phối chính thức hiện tại và chuyển nhượng quyền phân phối vẫn đang được tiến hành tại ICDR và các thủ tục liên quan", và chỉ trích rằng "việc Eland thành lập bộ phận chuyên trách và ép buộc kinh doanh trong khi tranh chấp chưa được giải quyết là mâu thuẫn".

Ủy ban khẩn cấp cũng cho biết "việc tuyển dụng vội vàng và nỗ lực bắt đầu kinh doanh chính thức không chỉ làm tổn hại đến sự ổn định việc làm của nhân viên Joiworks hiện tại, mà còn có thể gây ra thiệt hại thứ hai cho nhân lực mới được tuyển dụng do sự không chắc chắn tùy thuộc vào kết quả vụ kiện bản chất trong tương lai", và liên tục kêu gọi dừng tuyển dụng.

Một quan chức của ủy ban khẩn cấp cũng cho biết "Eland, một công ty luôn nhấn mạnh sự trung thực và cộng sinh, đã bước vào một vấn đề đang trong quá trình tranh chấp pháp lý, phớt lờ những đóng góp của doanh nghiệp vừa và nhỏ và đe dọa quyền sống còn của nhân viên hiện tại, điều này là phủ nhận ý thức hệ doanh nghiệp của chính họ", và bày tỏ sự tiếc nuối. Người này cũng chỉ ra rằng điều này không phù hợp với các giá trị "tinh thần Cơ đốc giáo" và "chia sẻ và cộng sinh" mà Tập đoàn Eland luôn tự khẳng định.

Ngoài ra, ủy ban khẩn cấp cho biết rằng liên quan đến thông báo quan hệ đối tác mới giữa Eland và Deckers vào ngày 15 tháng 9 vừa qua, họ đã gửi một thư hỏi công khai cho phía Eland và yêu cầu bày tỏ, nhưng cho đến nay Eland vẫn chưa đưa ra câu trả lời rõ ràng. Lúc đó, chủ tịch ủy ban khẩn cấp đã nhấn mạnh rằng "việc nêu vấn đề này không phải để phỉ báng một công ty cụ thể, mà là để làm rõ các sự thật liên quan đến tranh chấp phân phối đang diễn ra và bảo vệ lợi ích chính đáng của các thành viên và người tiêu dùng".

Khi tranh chấp liên quan đến quyền phân phối Hoka trong nước kéo dài, xung đột đang có xu hướng lan rộng sang Quốc hội.

Ủy ban khẩn cấp có kế hoạch liên tục kêu gọi hoạt động lập pháp thông qua Quốc hội, cho rằng cần phải thiết lập một cơ chế bảo vệ pháp lý riêng biệt, cái gọi là "Luật Hoka", để các công ty phân phối đã mang thương hiệu nước ngoài vào trong nước và phát triển có thể được bồi thường cho chi phí và thành quả đầu tư vào khai phá thị trường khi mất quyền phân phối.

Ủy ban khẩn cấp cho biết "Joiworks đã xây dựng nhận thức, cơ sở người tiêu dùng và mạng lưới phân phối của Hoka trong nước trong 8 năm qua", và nhấn mạnh rằng "cần phải có các cơ chế thể chế để tránh tình trạng lặp lại trong đó khi thương hiệu ổn định trên thị trường, quyền phân phối chuyển sang các công ty lớn và việc làm của nhân viên doanh nghiệp vừa và nhỏ biến mất trong một sáng".

© STARNEWS. Все права защищены. Копирование и распространение запрещено

*Nội dung này được dịch bằng AI.