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El sistema de bonos de ingreso para jugadores novatos en la categoría masculina del voleibol profesional coreano finalmente desaparecerá. En el draft de novatos del año pasado, solo 18 de los 48 participantes fueron seleccionados, registrando una tasa de contratación histórica más baja del 37,5%, y algunos de los jugadores que lograron ingresar al profesionalismo fueron liberados como agentes libres tras apenas una temporada.
La Federación Coreana de Voleibol (KOVO) celebró el día 14 su segunda reunión del Consejo de Administración y la asamblea general ordinarias de la 23ª legislatura en la sala de conferencias de la federación, ubicada en Sangam-dong, distrito Mapo, Seúl, donde decidió abolir las primas de incorporación para jugadores novatos en la categoría masculina a partir de la temporada 2027-2028.
KOVO declaró que "ha determinado que el efecto real de refuerzo del plantel por parte del club es limitado, debido a la escasez de recursos que puedan ser utilizados como fuerza inmediata entre los jugadores incorporados a través del reciente draft de novatos y al aumento de la proporción de aquellos que pasan a condición de agente libre o se retiran poco después de su incorporación".
Se consideró también el aumento continuo de los costos para los clubes, incluidos los bonos de ingreso y las remuneraciones de los jugadores. De hecho, en el mercado reciente de novatos masculinos se ha mantenido una evaluación rigurosa. En el draft de novatos del V-League 2025-2026 celebrado el año pasado, de los 48 solicitantes masculinos en total, solo 18 fueron seleccionados. La tasa de contratación fue del 37,5 %, la más baja de la historia.
El hecho de haber ingresado a la liga profesional no garantizaba su consolidación. El año pasado, jugadores como Ma Yu-min (24 años, OK Savings Bank, selección de segunda ronda, quinta posición), Kang Geon-hee (23 años, Woori Card, selección de segunda ronda, cuarta posición) y Kim Min-cheol (22 años, Woori Card, selección de tercera ronda, primera posición) fueron liberados como agentes libres tras solo una temporada.
Se ha modificado la dirección del apoyo a los jugadores novatos. La intención es reducir los costos iniciales que asumen los clubes al seleccionar novatos, mientras se fortalece el apoyo directo a los equipos de voleibol escolar y a los jugadores seleccionados en las rondas superiores. KOVO indicó: "Aunque se elimina el bono de ingreso, el apoyo financiero de cada club a las escuelas aumentará de 100 millones de wones a 150 millones de wones, un incremento de 50 millones de wones. Para mejorar las condiciones de los jugadores novatos, la remuneración de los jugadores seleccionados en la primera ronda se incrementará de 40 millones de wones a 60 millones de wones".
Se producirán grandes cambios en el sistema de jugadores extranjeros y la cuota asiática. A partir de las temporadas 2027-2028, los equipos masculinos podrán contar con dos jugadores extranjeros y uno de la cuota asiática. En la categoría femenina, se permitirá tener un jugador extranjero y dos de la cuota asiática. Como resultado, tanto en la categoría masculina como en la femenina, cada equipo podrá contar con un máximo de tres jugadores de nacionalidad extranjera.
Los criterios de sustitución también cambiarán. En la categoría masculina, se permite un total de dos sustituciones por cada jugador extranjero poseído (dos jugadores extranjeros) y dos sustituciones adicionales por cada jugador del cupo asiático (un jugador asiático). En la categoría femenina, se permiten dos sustituciones en total por cada jugador extranjero poseído (un jugador extranjero) y dos sustituciones adicionales por cada jugador del cupo asiático (dos jugadores asiáticos). Se mantiene la disposición existente que establece que las sustituciones realizadas antes del inicio de la V-League no se cuentan dentro del número total de sustituciones permitidas. Sin embargo, la norma que limita el momento en que se pueden realizar estas sustituciones hasta la ronda 5 entrará en vigor primero a partir de la temporada 2026-2027.
También se reforzarán las sanciones por contratos irregulares en el proceso de contratación de jugadores extranjeros. Los costos de compensación, como los pagos de rescisión (buyout) y las tarifas de transferencia, excluyendo el salario base y las opciones, podrán seguir siendo pagados voluntariamente por los clubes según la normativa actual. En cambio, los agentes que propongan a los clubes métodos de pago de salarios excesivos o irregulares, o que celebren contratos fraudulentos, estarán sujetos a sanciones mediante el comité de premios y castigos, que pueden ir desde una suspensión mínima de un año hasta la expulsión permanente.
Los clubes que reciban propuestas de fichajes irregulares y notifiquen esto a la liga no serán sancionados. Cada club puede consultar a la liga sobre los costos de compensación relacionados con jugadores de otros clubes, y la liga proporcionará orientación individualizada al respecto.
El cambio temporal de la sede de los partidos como local del equipo KB Insurance para las temporadas 2026-2027 también fue aprobado por el consejo de administración. Dado que no pueden utilizar el Gimnasio de Uijeongbu, KB Insurance disputará sus partidos como local en la nueva temporada en el Gimnasio Cubierto del Centro Cultural y Deportivo Lee Chung-moon de Paju, provincia de Gyeonggi.
También se ampliarán las primas por recompensa para los equipos nacionales de voleibol masculino y femenino que participarán en los Juegos Asiáticos de Aichi-Nagoya 2026. Se ha decidido aumentar el monto de las primas según la medalla obtenida, con el fin de incentivar al equipo Yeon Maeng-eun (CEO) a conseguir medallas y elevar la moral de los atletas. Los montos específicos se determinarán posteriormente a través de una reunión extraordinaria del consejo directivo.
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