ヨンポン、'2025持続可能経営報告書'を発刊···ESGの成果と今後の戦略の集約

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(株)ヨンプンはESG(環境·社会·ガバナンス)各領域の具体的な成果と今後の戦略を集約した「2025持続可能経営報告書」を発刊したと20日明らかにした。

2023年に続き3番目に発刊されたもので、ヨンプンの全社的ESG経営内在化過程と実行結果を透明に公開するために製作されたとヨンプン側は強調した。今回の報告書に▲環境にやさしい経営▲安全管理体系の強化▲責任鉱物の調達高度化▲地域社会の共生強化などグローバル基準に合わせたESG活動を重点的に反映した。

特に今回の報告書には、地域社会との疎通と共生の意味を視覚的にも深く盛り込んだ。ヨンプンが毎年地域住民を対象に開催してきた「奉化·石浦村公募展」のあいうえお作文とデザイン部門の主要受賞作を各セクションの表紙に収録したものだ。住民たちが直接創作した作品を報告書の前面に配置することにより、持続可能経営が企業と地域社会が共に作っていく価値であることを明確に表現した。

持続可能経営報告書の環境(E)部門では、製錬工程のエコ性向上と資源循環のための具体的な指標が収録された。ヨンプンは2021年に稼動を始めた廃水無放流システム(ZLD)を通じて水資源再循環を持続する一方、再生可能エネルギー基盤構築を通じて運営効率を高めている。このような環境改善努力で石浦製錬所近隣河川の水質が1~2級水水準できれいに維持しており、周辺生態系もよく保存されているということが客観的な現場データで確認された。

社会(S)部門では安全保健管理体系の確立と責任ある供給網構築の成果を扱った。代表取締役中心の安全保健ガバナンスを確立し、現場の安全を体系的に管理しており、サプライチェーン管理体系の高度化の一環としてグローバル責任鉱物認証であるRMAP(Responsible Minerals Assurance Process)の取得を完了した。これと共に役職員尊重と多様性·包容性に基づいた組織文化を構築し、協力会社との持続可能なパートナーシップを通じて社会的責任履行を拡大している。

ガバナンス(G)部門では、株主価値の向上と支配構造の透明性確保のための活動が強調された。ヨンプンはESG主要課題を理事会中心に管理する一方、株主信頼を強固にするために自社株焼却および額面分割を断行し、一般株主が推薦した社外取締役を選任するなど実質的な支配構造改善活動を展開してきた。さらに、企業の主要政策と経営情報を透明に公開し、理事会の役割と専門性を強化し、責任ある意思決定体系を確立した。

これと共にコスピ上場企業の持続可能経営報告書の公示義務化導入に先立ち、今年初めて報告書を先制的に公示し経営透明性を一層高めた。これは企業の社会的責任を全うするという強力な意志が反映された結果であり、ESG関連情報を市場と投資家に透明に提供することで対外的信頼度を強固にするという趣旨だ。

ヨンプンのキム·ギホ代表理事は「今後もESGを企業運営全般の基準として内在化し、環境·社会·ガバナンスの全領域で持続可能経営体系を高度化していく」とし、「これを通じて亜鉛生産企業を越えて資源を循環させ未来産業の基盤素材を責任を負う『持続可能な製錬所』として位置づけられる」と話した。

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