「なぜ自分は走らないのか」と不満が出てもおかしくないのに、パク・チョルウ監督の特別な選手管理法··· 主砲なしで大韓航空を倒した

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開幕3連勝で単独首位に立ったが、ウリカードの朴チョルウ監督の悩みはむしろ深まった。 主力と非主力の境界にいる選手たちをどのように管理するかが、上昇の勢いを続ける核心課題として浮上した。 主砲が抜けた状況でも勝利を引き出した厚い選手層がチャンスであり悩みの種であるわけだ。

ウリカードは11日、ソウル奨忠（チャンチュン）体育館で行われた大韓航空と2026-2027Vリーグ男子部第1ラウンドのホーム試合で、セット点数3-2（18-25、25-22、25-16、22-25、15-12）で勝利した。

これでウリカードは開幕3連勝（勝ち点8）で単独首位を守った。 先月24日、KOVOカップ準決勝で敗れたシャットアウトの敗北も雪辱した。

勝利の過程は劇的だった。 主砲のハファエル·アラウジョ（35）が右ひざの痛みで第2セットから抜けたが、交代投入された金ドンヨンが16点をあげ、空白を埋めた。 ハン·ソンジョンが18点、キム·ヒョングンとパク·ジヌもそれぞれ12点で力を加えた。 腰の調子が良くないオ·ジェソンに代わってリベロの金ヨンジュンも粘り強い守備で逆転勝ちに貢献した。

朴監督は試合後、「選手たちが6試合すべてをうまくやることはできないと思う。 苦しい時に入って一回ずつやって、一試合ずつやってくれれば良い試合を続けていけると思う」と話した。

実際、この日のウリカードは、主力選手の空白をベンチの資源が埋めて勝利を作り出した。 しかし、朴監督は、「選手層が厚くなるほど、また別の問題が生じかねない」と警戒した。 彼は「選手のプールが良ければ良い。 しかし、下手をするとチームが壊れることもある。 「私はなぜ入らないのか。 私も自信があるのに」という考えが生まれる可能性があるからだ」と説明した。

続いて「選手たちにいつでも入れるので準備してほしい」と話し続けている。 主力選手たちは自分で頑張って、非主力選手たちは何とか16人の中に入ろうとしている」とし、「ところが、その中間にいる選手たち、主力でもないし、だからといって完全な非主力でもない選手たちが最も気を使って管理しなければならない選手たち」と強調した。

朴監督が提示した基準は明確だった。 「名前の価値」や「既存の主力かどうか」よりも、練習場で見せる姿が先だということだ。 彼は「選手たちに毎回話すことがある。 私たちの判断基準は訓練ということだ。 練習の時に良い姿を見せれば、試合に出ることができる」と話した。

その代表的な例が漢城政である。 朴監督によると、韓成貞は今季を控え、年俸削減まで受け入れ、切歯腐心した。 ほぼ毎晩、夜間トレーニングに乗り出し、自分の足りない部分を補い、同日、チーム内最多の18点で勝利を牽引した。

朴監督は「本人も年俸が削られたにもかかわらず、堂々と受け入れて実力を証明する」と話した。 毎晩トレーニングに出て体調を管理した」と話し、変わった姿を高く評価した。

主力争いが激しくなっただけに、監督の役割も重要になった。 パク監督は「そのような選手たちが最大限良いパフォーマンスを出せるように時には怒りも出し、時には抱いてくれたりもする」と話した。

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