「社員待遇論争」ウォンジ・ヘイジニとは違うクァクチューブ..社員のためにオフィスを移転し、「働きやすい場所」に

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旅行ユーチューバーのクァク·チューブ(本名クァク·ジュンビン)が職員の勤務環境改善のために事務室を新しく移した。

27日、クァクチューブのユーチューブチャンネルには「パパになったクァク·ジュンビンの新しい自動車旅行」というタイトルの映像が掲載された。

クァクチューブはクァクカンパニーの新しい事務室を公開した。 映像には職員の業務空間と給湯室はもちろん、代表であるクァクチューブの個人部屋まで含まれた。

彼はオフィスを移転した理由を明らかにした。 クァクチューブは「以前の事務室は屋上部屋で寒くて暑いという職員たちの苦衷があった」として「今回は勤務しやすく地下鉄駅とも近いところに移した」と説明した。

クァクチューブは事務室を最も多く使う職員たちの便宜を優先視し事務室を求めた。

職員3人が事務室を直接調べたと明らかにしたクァクチューブは「出勤しない人が事務室を決めるのは正しくないと思った」として「私は月に3回ほど出てくる、旅行に行くことを除いて。 編集は主に自宅でして、事実上ほとんど出てこない」と話した。

このようなクァクチューブの配慮は、一部YouTuberの職員処遇論難と対比され、目を引く。

先立って旅行YouTuberのウォンジは昨年11月「6坪事務室探し」映像で地下2階の窓のない約6坪事務室を公開し批判を受けた。

21日にはキッズユーチューバーのヘイジニーを巡る暴露が出てきた。 キッズワークスの全職員だと明らかにしたA氏は、年俸2000万ウォンを受け取り、残業手当なしで1日16時間ずつ働いたと主張した。

しかし、ヘイジニー側は入社当時、賃金体系に問題がなく、その後、年俸を25%引き上げたと反論した。 また、勤務時間の調整や在宅勤務など、業務の自律性も保障したと明らかにした。

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