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起亚26日表示,被全球组织文化评价机构GPTW(Great Place To Work)评选为"适合大韩民国工作的100大企业" 起亚25日在首尔汝矣岛康拉德酒店举行的"GPTW经营革新会议"上获得了此次认证。
GPTW是诊断和评价全世界170个国家3万多个企业的组织文化的美国世界性评价机构。 该认证体系共分3个阶段运营。 第一阶段是授予在成员问卷调查中肯定回答率超过60%的企业"好工作企业"认证。 第二阶段"适合大韩民国工作的100大企业"将综合问卷调查结果和组织文化功绩书评价选出前100位企业,最后第三阶段"世界上最适合工作的企业"将在5个国家以上获得第二阶段认证的企业中选出前25位企业。
起亚在国内5000多名全职员工参与的在线问卷调查中,以79%的肯定回答率通过了第一阶段认证。 问卷共60项，包括道德管理、对企业自豪感、对领导的信任度、投入度、参与文化等，总体满意度较高。 与此同时,在提交的组织文化功绩书评价中也取得了优秀的成绩,最终进入了100强企业。
在组织文化功绩书评价中,起亚向往的"以顾客为中心,以人为中心"的价值得到了肯定的评价。 起亚为了活跃成员之间的沟通,正在运营经营层参与的在线市政厅会议"CEO Live"和各总部的定期聚会"起亚价值会议"等。 另外,创立80周年纪念马拉松活动"起亚,一起奔跑"和领导们鼓励新入职者的"Happy New Kia"项目等,展开了超越事业场和职业群的组织文化活动。
起亚相关人士表示,今后国内外法人将合作,持续构建敏捷、灵活的组织文化,以此次成果为基础,今后还将挑战"世界上最适合工作的企业"认证。
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