坡州前锋队球员薪资拖欠，明年参加K联赛的前景亦不明朗……向坡州市提出支援请求：“哪怕只是部分不足的薪资资金”

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作为职业足球K联赛2的新生俱乐部，坡州前锋FC在首个职业赛季尚未结束之际，未能按时支付球员薪资。坡州方面表示，明年的球员合同也出现了障碍，并向坡州市提出了支援请求。

坡州于13日通过声明表示：“俱乐部和理事会严肃对待薪资未支付事态，对给球员、家属以及各位球迷带来的担忧和失望深感责任重大。”

今年首次踏上K联赛2赛场的坡州，因未能确保当初纳入预算的赞助资金而陷入财政困难。此前，坡州团长黄普官（Hwang Bo-gwan）在上月15日的声明中解释称，本赛季预算由坡州市支援金6亿韩元、京畿道支援金5亿韩元、自身收入目标额10亿韩元、地区大企业赞助目标额15亿韩元等共计90亿韩元构成。

然而，预期的企业赞助未能达成，且未能确保替代资金，导致约15亿韩元的缺口。

据坡州方面介绍，韩国职业足球联盟上月通过公文对俱乐部的财政危机表示担忧。联盟指出，坡州市在俱乐部申请加入K联赛时提交了财政支援保证书，并制定了《关于坡州市市民职业足球团培育及支援的条例》，确立了支援依据。俱乐部方面解释称，联盟还正式请求坡州市制定资金确保方案，以使俱乐部运营恢复正常。

俱乐部也向理事会提出请求，希望其考虑通过外部借款支付球员薪资的方案。坡州表示：“如果坡州市能支援部分不足的薪资资金，我们将竭尽全力在俱乐部层面解决剩余的缺口。”

俱乐部设定了目标：若实现外部借款，将削减2027年的运营费用并招募赞助商，同时增加自身收入以全额偿还借款。

坡州强调：“为2027年俱乐部运营，坡州市提供的补助金不会用于偿还外部借款”，“补助金将按照规定的目的和项目进行执行，借款偿还资金将由俱乐部自行筹措。”

坡州表示，球员薪资支付已无法再拖延，并呼吁坡州市考虑到创立时的财政支援保证宗旨以及联盟的正式请求，共同制定实质性的支援方案。

明年的K联赛参赛资格也岌岌可危。据俱乐部介绍，联盟在同一份公文中警告称，将根据坡州的财政状况和正常化措施重新审查其2027赛季的参赛资格。还提及了根据审查结果可能取消俱乐部执照的可能性。

在员工再签约问题上，市与俱乐部的立场出现分歧。俱乐部透露：“坡州市已通知对俱乐部7名员工不予再签约的方针。”

坡州方面表示，在招聘时曾告知员工将通过工作评估决定是否转为正式员工。因此，将审视每位员工的劳动合同条件和工作经历，经过人事评估后决定再签约及转为正式员工事宜。

俱乐部指出，7名员工的再签约问题也与维持K联赛执照相关。K联赛2俱乐部需配备22名人员。坡州考虑到新生俱乐部的特点，暂时以18名员工运营办公室。在这种情况下，若一律限制7人的再签约，可能会在确保必要人员方面遇到困难。

坡州还传达了法律咨询结果：若不审视个别合同条件或不经人事程序而限制再签约，可能引发劳资纠纷，由此产生的法律责任可能由作为雇主的俱乐部承担。

俱乐部表示：“虽然考虑经营上的困难，但关于员工雇佣的事项应依据法律和俱乐部规定进行判断。”

此外，针对坡州市在特定审计结果中要求解雇团长和副团长的做法，俱乐部请求重新审议。俱乐部立场认为，尽管副团长招聘时合同签订与人事委员会召开的顺序有所颠倒，但已召开人事委员会并获得俱乐部主人批准，且副团长的兼职也经理事长许可，因此解雇要求过于苛刻。

坡州表示：“对于行政上需要改进的部分将予以纠正”，同时请求“充分考量指摘事项的性质、实际执行的行政程序、当时的业务必要性以及责任程度，做出相应的合理且平衡的判断。”

坡州已向坡州市提出请求，要求在20日之前告知明年俱乐部运营预算规模及支援计划。由于薪资未支付时间过长，已对球员选拔和合同造成障碍，因此还请求加快进行备战集训所需的行政程序。

俱乐部表示：“这是为了让俱乐部现实地制定球员阵容构成和赛季运营计划，并顺利推进K联赛参赛所需程序的最低限度请求”，“希望坡州市与俱乐部能尽快协商，各自履行职责，为2027赛季做好准备。”

坡州将于22日下午4时30分在坡州体育场对阵天安城市FC，进行本赛季最后一场主场比赛。

俱乐部向球迷传达：“即使在困难的情况下，也在赛场上全力以赴的球员们，恳请大家在最后一场主场比赛中陪伴他们，让他们能坚持到最后。”

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