舞蹈界生存团结联盟，支持“艺术委员会工会”反对A委员的恶行

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泛舞蹈界生存团结联盟紧急对策委员会（舞蹈生存团结）公开支持韩国文化艺术委员会（艺术委员会）工会于13日提出的“敦促艺术委员会A非常任委员辞职声明”。

舞蹈生存团结于15日发布公开支持宣言《权力伴随责任。为了舞蹈界的生存与公正支持》，并表示将积极参与艺术委员会工会于13日发布的敦促A非常任委员辞职的行动。

任期三年的艺术委员会非常任委员，据称由文学、戏剧、音乐、舞蹈、美术、传统艺术等各领域的专家组成，负责审议和决议委员会的主要政策与预算，并发挥Hyeon Jang-eul (CEO)的作用。

艺术委员会工会于13日敦促A委员辞职。原因是无法再忍受A委员的霸凌行为和不尽职守。工会具体主张A委员在会议出席率、异常的资料要求以及针对员工的工作联络等方面存在问题。这是自艺术委员会成立以来，工会首次敦促特定非常任委员辞职。

工会透露，A委员的全体会议出席率仅为67.7%。这一数字远低于全体委员平均89.7%的出席率。特别是工会主张，A委员连续三年记录最低出席率。

舞蹈生存团结对工会披露的额外事实表示强烈愤怒。

因为查明A委员未履行其作为专门审议委员义务的55项补助事业现场监测中的20项。此外，工会对高达141项、占全体非常任委员资料要求67.5%的异常资料要求表示担忧，认为这疑似接近私人骚扰的霸凌行为。特别是还存在无视工作日夜间及周末、惯常进行工作联络的情况。经确认，艺术委员会员工中不仅有接受医院治疗的情况，也有请病假的情况。

与本报进行电话采访的舞蹈生存团结相关人士说：“可以想象劳动者公开诉说职场痛苦之前经历了多少痛苦和犹豫。A委员应对非正常行为自行承担责任并辞职，文化体育观光部也应严肃对待此事。”

舞蹈界相关人士B表示：“对于在学校或一般社会中已经消失的霸凌行为直到最近仍在艺术委员会发生，感到遗憾”，并指出“认为至今仍有人带着旧时代的思维作为委员活动，这本身才是更大的问题”。

另一方面，艺术委员会工会在要求A委员辞职的同时，提出了5项防止再次发生的对策。

▲A委员的道歉与辞职。

▲艺术委员会层面的正式立场表明、事实确认及按规定采取措施

▲文化体育观光部的措施及事实关系查明

▲制定委员职务执行相关明确标准，建立防止再次发生对策

▲确保艺术委员会委员委任过程的公正性与透明度

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